Après une année historiquement éprouvante en raison de la crise sanitaire, l’UT CFE-CGC, syndicat majoritaire au CHT, organisait une grève mardi. Au terme de longues négociations avec la direction de l’établissement hospitalier, un accord a été trouvé pour répondre à l’épuisement des équipes.

La direction s’est engagée sur une réelle comptabilisation du temps de travail, la reconnaissance de la pénibilité du travail de nuit. Pour garder les agents qui s’investissent dans l’établissement, des soignants en CDD sont reconduits au moins jusqu’en mai 2022 et des évolutions de carrière sont prévues pour les CDI.